Für viele Führungspersönlichkeiten gilt die Empfehlung zum Beirat oder Aufsichtsrat als Höhepunkt ihrer beruflichen Karriere. Eine Position, auf die man sich nicht bewerben kann, sondern zu der man berufen wird. In der Regel erfolgt dies durch eine Hauptversammlung der Gesellschafter, bei der Mitglieder des Aufsichtsrats/Beirats nominiert werden können. In einigen Unternehmen gibt es auch Ausschüsse, […]

Nicht nur traditionelle Infrastrukturbereiche stehen im Fokus unserer Kunden, sondern gerade auf 𝐧𝐚𝐜𝐡𝐡𝐚𝐥𝐭𝐢𝐠𝐞 𝐈𝐧𝐟𝐫𝐚𝐬𝐭𝐫𝐮𝐤𝐭𝐮𝐫𝐢𝐧𝐯𝐞𝐬𝐭𝐢𝐭𝐢𝐨𝐧𝐞𝐧 wird immer mehr Wert gelegt. Gemeint sind damit finanzielle Mittel, die in Projekte und Anlagen fließen, die nicht nur ökonomisch rentabel sind, sondern auch Umwelt- und Sozialstandards berücksichtigen und damit die Kriterien der Nachhaltigkeit erfüllen. Diese Ausrichtung ist auch im Einklang mit […]

Bei Vorstellungsgesprächen auf Ebene der Geschäftsleitung und Geschäftsführung wird man als Kandidat:in oft mit der Frage nach dem eigenen Führungsstil konfrontiert. Effektive Führungsstile können ein Unternehmen positiv beeinflussen, die Produktivität steigern, die Arbeitsmoral verbessern und Mitarbeitende dazu ermutigen, positiv zum Unternehmen beizutragen. Es ist also wichtig, dass der richtige Führungsstil den Bedürfnissen des Unternehmens entspricht. […]

Die Post Merger Integration (PMI) ist ein entscheidender Faktor für den Erfolg einer Unternehmensübernahme oder -fusion. Mit einer erfolgreichen PMI werden die Unternehmen so integriert, dass sie als ein einziges Unternehmen effizient und erfolgreich interagieren. Wie die umfangreiche PwC Studie „Success factors in post-merger integration“ bestätigt, hängt der Erfolg einer Integration im Wesentlichen von den […]

Uns ist es nicht nur wichtig, dass wir für unsere Kunden die besten Köpfe finden, sondern, dass diese auch „𝐀 𝐏𝐥𝐚𝐲𝐞𝐫“ sind. Ein Fehler bei der Einstellung kann für Unternehmen hohe Kosten und weitere negative Folgen mit sich bringen. „A Player“ sind herausragende Mitarbeitende, die einen signifikanten Beitrag zum Erfolg des Unternehmens leisten. Das Buch […]